Nieuws
Ook in jouw bedrijf kan er sprake zijn van ongewenst gedrag
Ook in jouw bedrijf kan er sprake zijn van ongewenst gedrag In de Arbocatalogus staat de afspraak dat werkgevers ervoor moeten zorgen dat medewerkers altijd terecht kunnen bij een onafhankelijke vertrouwenspersoon. Dit kan iemand zijn binnen of buiten de organisatie. Heeft jouw bedrijf zelf al een vertrouwenspersoon? Meld jouw vertrouwenspersoon dan aan bij RAS, dan […]
Resultaten pilots consignatiediensten in de reconditionering
Resultaten pilots consignatiediensten in de reconditionering In opdracht van RAS heeft Déhora onderzoek gedaan naar de belasting van consignatiediensten in de reconditionering. De uitkomsten van dit onderzoek en de daarop gebaseerde aanbevelingen zijn onlangs gepresenteerd aan het RAS-bestuur. Consignatiediensten worden vaak als belastend worden ervaren, medewerkers voelen zich tijdens de diensten fysiek slechter en slapen […]
RAS in cijfertjes
RAS in cijfertjes Wat RAS het afgelopen jaar zoal heeft gedaan zie je hier! Klik op de afbeelding om deze te vergroten
Eindrapport RAS ‘Onderzoek oplopende leeftijd’ in relatie tot werklast en productiviteit
Eindrapport RAS ‘Onderzoek oplopende leeftijd’ in relatie tot werklast en productiviteit In opdracht van sociale partners heeft RAS een onderzoek laten uitvoeren met de vraag of met de oplopende leeftijd van schoonmakers de werklast voor schoonmakers toeneemt en de productiviteit afneemt. Dit onderzoek is de afgelopen periode uitgevoerd door Déhora. Inmiddels is het eindrapport opgeleverd, […]
Pilot Werkdrukmeter: doe nu gratis mee
Pilot Werkdrukmeter: doe nu gratis mee Hoge werkdruk kan leiden tot lichamelijke en mentale klachten, verminderde productiviteit en (langdurig) ziekteverzuim. Dat is uiteindelijk ook vaak terug te zien in de kwaliteit van het werk en de sfeer op de werkvloer. Inzicht hebben in de werkdruk bij jouw medewerkers is dus van groot belang. De werkdrukmeter […]
Herhalingsopleiding ergonomie: nog enkele plekken beschikbaar
Herhalingsopleiding ergonomie: nog enkele plekken beschikbaar Na het afronden van de basisvakopleiding gaan ontwikkelingen door. Daarom vindt RAS het belangrijk dat medewerkers in de sector zich kunnen blijven ontwikkelen. Wij zijn dan ook blij om de eerste herhalingsopleiding te kunnen presenteren. Een herhalingsopleiding met als thema ‘Ergonomie’. Vier opleidingspartners bieden van januari tot en met […]
Schoonmaker van het jaar verkiezing
Schoonmaker van het jaar verkiezing Let’s shine is het thema voor de verkiezing van de Schoonmaker van het Jaar 2024. Op dinsdag 18 juni mogen de schoonmakers zelf stralen en shinen. Dat verdienen alle schoonmakers, de uitblinkers van Nederland. Elke dag opnieuw. En op 18 juni in het bijzonder. Ieder schoonmaakbedrijf of eigendienst, met enkele tot […]
Update onderzoek telescopisch wassyteem
Update onderzoek telescopisch wassyteem In december is het onderzoek naar de lichamelijke belasting bij het werken met het telescopisch wassysteem afgerond. Uit het onderzoek blijkt dat werken met dit systeem erg belastend is en kan leiden tot onherstelbare fysieke schade. Gezien de ernst van de resultaten van het onderzoek is een werkgroep van werkgevers en […]
Afkoop boven cao rechten bij contractwisseling
Afkoop boven cao rechten bij contractwisseling Bij een contractswisseling hoeft de nieuwe werkgever een “boven cao recht” meestal niet aan te bieden aan de werknemer. De oude werkgever moet het “boven cao recht” afkopen. In artikel 38 lid 6 cao staat hoe dat te berekenen. Stel: een werkgever en werknemer hebben een afspraak over een persoonlijke toeslag (PT) […]
Resultaten onderzoek telescopisch wassysteem
Resultaten onderzoek telescopisch wassysteem De RAS heeft onderzoek laten doen naar de lichamelijke belasting bij het werken met het telescopisch wassysteem. Dit onderzoek is inmiddels afgerond. Uit het onderzoek blijkt dat het werken met het telescopisch wassysteem belastend is en dat overschrijding van de maximale taakduur van 4 uur per dag tot 7 meter of […]