Vacatures

Vacature: Beleidsadviseur (32 – 38u)

Als Beleidsadviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van het beleid op een of meerdere beleidsterreinen. De beleidsterreinen zijn uiteenlopend, van arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden, tot opleidingen, subsidies, verantwoordelijk marktgedrag en duurzame inzetbaarheid.

Je volgt nieuwe ontwikkelingen op de voet, je beoordeelt de consequenties, je signaleert kansen en risico’s en vertaalt deze naar een advies voor de organisatie en het bestuur. Hierbij heb je oog voor de belangen binnen de schoonmaak- en glazenwassersbranche.
Daarnaast houd je je bezig met het evalueren van het beleid, je monitort de uitvoering van het vastgestelde beleid en waar mogelijk stel je verbeteringen voor. Dit doe je in samenwerking met collega beleidsadviseurs. Ook werk je projectmatig en resultaatgericht aan actuele inhoudelijke thema’s in de sector. Je kunt hierbij denken aan loopbaanpaden binnen en buiten de schoonmaaksector en aanpak laaggeletterdheid.

Je onderhoudt contacten met externe partijen zoals sociale partners, opleidingsinstituten en ministeries, maar ook met werkgevers en werknemers van schoonmaakbedrijven. Je rapporteert aan de Directeur.

Functie-eisen

We zijn op zoek naar twee beleidsadviseurs; een met ten minste 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie, en een startende beleidsadviseur met 0 tot 3 jaar werkervaring.

Verder heb je:

  • Een HBO of WO werk- en denkniveau
  • Kennis van een of meerdere beleidsterreinen (arbeidsvoorwaarden, arbeidsomstandigheden, opleidingen, subsidies, verantwoordelijk marktgedrag en duurzame inzetbaarheid) of bent in staat dit snel eigen te maken
  • Gevoel voor (bestuurlijke) verhoudingen, je kunt zorgvuldig omgaan met soms uiteenlopende belangen
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden
  • Affiniteit met de schoonmaakbranche
  • Ervaring in een paritaire omgeving is een pre.

Arbeidsvoorwaarden

De RAS biedt je een veelzijdige functie waarin je jouw talenten kunt inzetten in een informele organisatie. De salarisindicatie is afhankelijk van relevante opleiding en werkervaring. Het gaat in de eerste instantie om een dienstverband van één jaar met perspectief op een vast dienstverband.

Standplaats

Den Bosch

Interesse?

De RAS  laat zich in deze procedure begeleiden door PolderBanen. Je kunt solliciteren t/m zondag 16 januari via onderstaande knop. Voor aanvullende informatie kun je bellen met Evi Gasseling of Mark Streuer op 073-2032098.

 

Solliciteren