Nieuws

Onderhandelingsresultaat nieuwe cao schoonmaak- en glazenwassersbranche De sociale partners in de schoonmaak- en glazenwassersbranche – Schoonmakend Nederland, CNV en FNV Schoonmaak – hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe cao. De voorgestelde cao heeft een looptijd van 1 juli 2026 tot en met 30 juni 2028. De komende periode leggen de betrokken partijen het onderhandelingsresultaat […]

Heb je onze vernieuwde Arbocatalogus al bekeken? De Arbocatalogus heeft een nieuwe uitstraling gekregen. Daardoor kun je nu sneller en makkelijker informatie vinden over veilig en gezond werken in de schoonmaak. Wat is de Arbocatalogus?In de Arbocatalogus staan praktische afspraken en tips voor veilig en gezond werken. Bijvoorbeeld over goede werkhoudingen, het gebruik van hulpmiddelen […]

Wordt er op jouw werk goed samengewerkt? Werk jij op een plek waar goed wordt samengewerkt? Waar je je werk veilig kunt doen en met plezier werkt? Dan maakt jouw werkplek misschien kans op een Best Practice Award!  Met deze prijs laat de Code Schoonmaak zien waar het goed gaat in de schoonmaak. Waar opdrachtgevers, werkgevers en schoonmakers goed samenwerken. En waar […]

Werk jij met plezier? Heb je nog plezier in je werk? Of ben je benieuwd naar wat voor werk bij je past? Ontdek het met de gratis loopbaancheck van RAS. Tijdens de loopbaancheck praat je met een onafhankelijke loopbaanadviseur. In een rustig gesprek vertel je wat goed gaat, wat je lastig vindt en wat je graag anders zou willen. […]

Wat heeft RAS gedaan in 2025? RAS is er voor jou. Maar wat betekent dat in de praktijk? In onze nieuwe factsheet zie je wat we het afgelopen jaar hebben gedaan voor schoonmakers. We beantwoordden weer duizenden vragen en hielpen veel mensen op weg met de cao, opleidingen en regelingen. Ook zie je hoe we ons inzetten voor […]

Uitspraak RAS Geschillencommissie De RAS geschillencommissie heeft weer een uitspraak gedaan over een belangrijke zaak. Lees hieronder de casus: Werknemer werkt als schoonmaker op een Universiteit. In de zomermaanden verandert de werkgever het takenpakket van werknemer. Heeft de werkgever ​​gehandeld in lijn met artikel 8 cao? Benieuwd naar de uitkomst? Lees hier de uitspraak!

100.000e RAS-diploma uitgereikt: een mijlpaal om trots op te zijn Maandag 30 maart hebben we in het LUMC een bijzondere mijlpaal gevierd: de uitreiking van het 100.000e diploma van het RAS-Examenbureau! Tijdens deze feestelijke ochtend ontvingen 16 schoonmaakmedewerkers van Vebego hun diploma voor de basisvakopleiding. De eer van het 100.000e diploma ging naar George van Zanten – een bijzonder moment. Alle gediplomeerden werden in het zonnetje gezet met bloemen en […]

Wettelijke feestdagen in het voorjaar Na Pasen staan er dit voorjaar opnieuw diverse feestdagen op de agenda. Koningsdag (maandag 27 april) Hemelvaartsdag (donderdag 14 mei) 1e en 2e Pinksterdag (zondag 24 en maandag 25 mei) Wat zijn de afspraken hierover volgens de cao? Op deze feestdagen zijn de volgende situaties mogelijk: Als er wordt gewerkt op een feestdag geldt een toeslag van 150% op het basisuurloon. Als het object […]

Word jij taalbuddy voor een collega? “Mensen vroegen mij vaak: waar is het toilet, waar is de uitgang? In het begin begreep ik dat niet in het Nederlands, maar nu wel dankzij het oefenen met mijn taalbuddy.” Erika werkt als schoonmaker bij IKEA via Asito en oefent al een tijd Nederlands met haar collega Fatima. Samen wandelen ze regelmatig een […]

Voer jij verzuimgesprekken? Volg de workshop Verzuimgesprekken voeren Ben jij leidinggevende in de schoonmaak en voer je verzuimgesprekken met medewerkers? Dan kan de workshop ‘Verzuimgesprekken voeren’ je helpen om deze gesprekken prettiger en effectiever te laten verlopen. Ruim 600 leidinggevenden gingen je al voor. Zij beoordelen de workshop gemiddeld met een 8 en 76% geeft aan na afloop beter verzuimgesprekken te kunnen voeren. Ook in […]