Koffiegesprekken ‘Onboarding’

Voor het project ‘Onboarding’ zijn wij op zoek naar schoonmaakbedrijven die openstaan voor een koffiegesprek. In dat gesprek willen wij erachter komen hoe de inwerkfase van nieuwe schoonmakers bij jullie plaatsvindt. Met de inwerkfase bedoelen wij de fase van indienstneming (vanaf vóór de eerste werkdag) tot aan zelfstandig te werk gaan.

Ook als je vindt dat het bij jouw bedrijf (nog) niet goed verloopt, willen wij met jou een gesprek. Wij willen namelijk graag weten wat de huidige situatie is en waar bedrijven behoefte aan kennis, sturing, tips en tricks nodig hebben, zodat ons project aansluit aan jullie behoeften.

Het koffiegesprek kan plaatsvinden in mei bij jouw organisatie, bij RAS in Den Bosch of online via Teams (je ontvangt een uitnodiging indien je mee wil doen).

Ben je bereid te helpen? Doe je mee? Laat je belangstelling weten via g.decuba@ras.nl. Onze collega Gisela Kadir-de Cuba, beleidsmedewerker, wil graag met jou in gesprek!